Unser Ansatz

Digitale Kompetenzen in vier Schritten aufbauen.

Unser Lernpfad

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1

Kennenlernen

Digitale Werkzeuge, Methoden und Tools kennenlernen und den Mehrwert für den Arbeitsalltg erkennen

2

Werkzeuge anwenden

Tools und Methoden interaktiv anwenden und im eigenen Arbeitsalltag mehrwertschaffend einsetzen.

3

Verstehen

Zusammenhänge und Hintergründe verstehen, um digitales Verständnis zu erlangen oder zu schärfen.

4

Chancen erkennen

Tools und Methoden begreifen und deren Funktionen verinnerlichen, um sie auch in neuen Situationen einzusetzen.

Wir entwickeln Lösungen ausschließlich im Dialog. Mit Euch.

Unser Ansatz

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Individuelle Bedarfsermittlung

Fokus auf Euren Bedarf.

In einem persönlichen Gespräch ermitteln wir gemeinsam die Herausforderungen, mit denen ihr konfrontiert seid. Erst, wenn die Ausgangssituation klar ist, gehen wir den nächsten Schritt.

In jeden Arbeitsalltag integrierbar

Für alle realisierbar.

Eure Mitarbeiter:innen haben im operativen Geschäft wenig Zeit, sich nach Bedarf weiterzubilden. Unsere Lernformate setzen genau dort an. Die Länge von 20, 40 oder 60 Minuten ist in jedem Arbeitsalltag realisierbar.

Iterativ und im Dialog

Aus Erfahrungen lernen.

Unsere Module bestehen aus in sich geschlossenen, thematischen Bausteinen. Unsere Formate bauen aufeinander auf. Dabei binden unsere Trainer die Erfahrungen der Teilnehmenden im Dialog bewusst mit ein.

Inkrementell und nachhaltig

Euch alle mitnehmen.

Unser Lernpfad vermittelt Wissen Schritt für Schritt. Dabei bietet die modulare Beschaffenheit unserer Trainingsbausteine maximale Flexibilität, sodass Ihr Eure Teammitglieder dort abholen könnt, wo sie mit ihrem Wissen gerade stehen.

Interaktiv und zeitgemäß

Menschen im Mittelpunkt.

Ein zeitgemäßes Lernerlebnis zeichnet sich durch Spaß, lebhafte Interaktion und abwechslungsreiche Lernmethoden aus.
Schließlich erinnern wir uns lieber an die positiven Momente als an die negativen, oder?

Interpretierbar und transparent

Mit Feedback mehr erreichen.

Qualitätssicherung ist uns wichtig. Während der Umsetzung Eurer Programme und Trainings optimieren wir diese im Sparring mit Euch und durch das Feedback aller Module.

Klingt interessant?

Lass uns sprechen!

Im Dialog finden wir heraus, wie wir Euch weiterhelfen können. Unverbindlich. Persönlich und auf Augenhöhe.

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